在传统的属相学说中，属蛇与属虎的人搭档工作，其效果往往具有多面性，成功与失败的关键也蕴含其中。
性格互补是关键：属蛇者通常心思细腻、冷静沉稳，善于思考和谋划，能在复杂的局面中迅速理清头绪，制定出周全的策略，而属虎者则热情洋溢、果敢勇毅，具备强大的执行力和冒险精神，一旦确定目标便会全力以赴，当二者搭档时，属蛇者的谨慎规划可为行动提供精准方向，避免盲目冲动；属虎者的果敢行动又能将计划高效落地实施，弥补属蛇者可能出现的行动迟缓，相互促进，推动工作顺利开展，这是成功的重要基础。
沟通协调需重视：二者也存在差异可能引发的问题，属蛇者有时过于内敛含蓄，想法藏在心里，不轻易表露；属虎者则直来直去，性格豪放，这容易导致沟通不畅，产生误解，若不能及时交流想法、协调步伐，工作中就会出现各自为政的局面，比如在项目推进过程中，一个默默按自己的思路调整细节，另一个却不知情地大步向前，最终使工作偏离轨道，走向失败。
信任包容促成长：信任与包容至关重要，属虎者可能会因急性子对属蛇者的慢节奏感到不耐烦，而属蛇者也或许会对属虎者的鲁莽有所微词，倘若双方缺乏信任，互相指责，团队氛围就会变得紧张压抑，合作难以持续，相反，若能彼此信任，属虎者理解属蛇者的深思熟虑，属蛇者接纳属虎者的大胆尝试，在分歧中求同存异，就能化矛盾为合力，让工作在和谐的氛围中稳步前行，收获成功成果，属蛇与属虎搭档，需把握性格互补优势，化解沟通与信任难题，方能走向成功。
